马斯克管理术 过于微观管理，干涉员工还是注重细节
<div style="color: black; text-align: left; margin-bottom: 10px;"><img src="https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-axegupay5k/3301279947d2437ea452f9da514ad797~noop.image?_iz=58558&from=article.pc_detail&lk3s=953192f4&x-expires=1728795561&x-signature=0JzZLf7cb0QfTom6kqwUmZgkSbg%3D" style="width: 50%; margin-bottom: 20px;"></div>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">特斯拉CEO马斯克(Elon Musk)周一接受了挪威财富基金CEO尼古拉·坦根(Nicolai Tangen)的采访，其中<span style="color: black;">说到</span>外界认为他“微观管理”风格的批评，他进行了反驳，并且在对谈中<span style="color: black;">暗示</span>，最好的员工<span style="color: black;">实质</span>上几乎不需要管理。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">在<span style="color: black;">商场</span>管理中，<strong style="color: blue;">微观管理</strong>（Micromanagement），<span style="color: black;">亦</span>作<strong style="color: blue;">微观管理学</strong>、<strong style="color: blue;">微管理学</strong>、<strong style="color: blue;">微管理</strong>或<strong style="color: blue;">显微管理学</strong>，是一种管理风格，与宏观管理的理念相反。在这种手法里，管理者<span style="color: black;">经过</span>对被管理者（员工）的密切观察及操控，使被管理者完成管理者所指定的工作。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">相<span style="color: black;">针对</span><span style="color: black;">通常</span>管理者只对较小型的工作给予<span style="color: black;">通常</span>的指示，微观管理者会<span style="color: black;">监测</span>及评核每一个<span style="color: black;">过程</span>。这个名词<span style="color: black;">通常</span>在<span style="color: black;">运用</span>上带有<span style="color: black;">消极</span>的意思。用比较通俗的说法，就是<span style="color: black;">拥有</span><span style="color: black;">掌控</span>狂特性的老板。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">而在许多<span style="color: black;">报告</span>中，<span style="color: black;">包含</span>乔布斯、贝佐斯、马斯克，都被视为这一类型的管理者。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">马斯克在采访中<span style="color: black;">暗示</span>，他不会把自己的管理风格<span style="color: black;">叫作</span>之为微观管理（Micromanagement），他只是<span style="color: black;">保持</span>注重细节。“<span style="color: black;">倘若</span>你想制造出完美的<span style="color: black;">制品</span>，<span style="color: black;">那样</span>注重细节是必不可少的。”他<span style="color: black;">暗示</span>。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">调查<span style="color: black;">发掘</span>，虽然大<span style="color: black;">都数</span>微观管理的老板并不认为<span style="color: black;">她们</span>的<span style="color: black;">行径</span>侵犯了员工的自主性，但大<span style="color: black;">都数</span>员工<span style="color: black;">暗示</span>，在<span style="color: black;">她们</span>的职业生涯中，<span style="color: black;">她们</span>都曾遇到过度<span style="color: black;">干涉</span>工作的老板。在这方面，马斯克并不孤单。苹果前CEO乔布斯(Steve Jobs)、微软前CEO比尔·盖茨(Bill Gates)等<span style="color: black;">亦</span>都对员工<span style="color: black;">需求</span>苛刻。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">当被问及<span style="color: black;">怎样</span>管理他最好的员工时，马斯克<span style="color: black;">暗示</span>，聪明的人<span style="color: black;">她们</span>会管理自己。他认为，聪明<span style="color: black;">况且</span>有才华的人<span style="color: black;">能够</span>去任何<span style="color: black;">地区</span>工作，<span style="color: black;">因此</span>让<span style="color: black;">她们</span>开心的<span style="color: black;">办法</span><span style="color: black;">便是</span>设置<span style="color: black;">目的</span>，让<span style="color: black;">她们</span>自己想办法实现<span style="color: black;">目的</span>。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">“<span style="color: black;">因此</span>我会说，听着，这<span style="color: black;">便是</span><span style="color: black;">咱们</span>追求的<span style="color: black;">目的</span>，这<span style="color: black;">便是</span><span style="color: black;">咱们</span><span style="color: black;">奋斗</span>实现的<span style="color: black;">目的</span>。<span style="color: black;">倘若</span>你同意这个<span style="color: black;">目的</span>，那就让<span style="color: black;">咱们</span><span style="color: black;">奋斗</span>完成它。”马斯克说。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">然则</span>，马斯克<span style="color: black;">亦</span><span style="color: black;">同期</span>指出，他<span style="color: black;">保存</span>在必要时<span style="color: black;">干涉</span>和重新掌控局面的权利，“有时候，你必须说，<span style="color: black;">伙伴</span>们，在这件事上你们必须相信我”。</p>
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