职场上平常的霸凌手段有哪些？怎么样应对？
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">职场，本是<span style="color: black;">咱们</span>施展才华和能力，实现价值的<span style="color: black;">地区</span>。然而，一种新型的职场<span style="color: black;">暗淡</span>——职场霸凌，悄然而生，形<span style="color: black;">成为了</span>一种<span style="color: black;">欠好</span>的文化风气，严重影响了<span style="color: black;">咱们</span><span style="color: black;">咱们</span><span style="color: black;">每一个</span>上班族的心理和身体的健康。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">有位职业咨询的客户找我<span style="color: black;">抱怨</span>，说自己参加工作一年多，还常被同事当成“工具人”呼来喝去。自打入职后，她就变<span style="color: black;">成为了</span><span style="color: black;">分部</span>的烧水壶管理员+卫生保洁员+复印员。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">虽然做的是技术员的工作，<span style="color: black;">然则</span>办公室里什么杂七杂八的事情都要她干，<span style="color: black;">乃至</span>帮老员工打饭、收发快递<span style="color: black;">成为了</span>家常便饭。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">近期</span>，<span style="color: black;">由于</span>手头工作忙就委婉的拒绝了同事的<span style="color: black;">有些</span>请求，对方直接就不高兴，<span style="color: black;">无</span>好脸色了。<span style="color: black;">乃至</span>还联合起来对她冷嘲热讽，威胁她：<span style="color: black;">此刻</span>的<span style="color: black;">青年</span>人，怎么一点都不懂事，看来<span style="color: black;">亦</span><span style="color: black;">无</span>必要好好用心教了。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">这不<span style="color: black;">便是</span>妥妥的职场霸凌吗？其实，类似的<span style="color: black;">状况</span><span style="color: black;">非常多</span>人都会遇到。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">在职场，霸凌<span style="color: black;">指的是</span>职场中人与人之间<span style="color: black;">因为</span>权力不平等<span style="color: black;">导致</span>的欺凌与压迫。领导对下属，年长对<span style="color: black;">青年</span>，老员工对新员工，个人或团体对下属<span style="color: black;">或</span>同事，进行一系列不<span style="color: black;">恰当</span>的<span style="color: black;">行径</span>。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><img src="//q6.itc.cn/q_70/images01/20240808/bf8e9e10339c48159b800fb1ccc4d8fd.jpeg" style="width: 50%; margin-bottom: 20px;"><span style="color: black;">职场上<span style="color: black;">平常</span>的霸凌手段有<span style="color: black;">那些</span>？<span style="color: black;">怎样</span>应对？</span></p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><span style="color: black;">平常</span>的职场霸凌有<span style="color: black;">那些</span>？</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;">安排不合适的任务：</strong>安排超出能力范围，<span style="color: black;">或</span>与职责不符的任务。这<span style="color: black;">不仅</span>是一种简单的职场误解或沟通问题，而是一种故意<span style="color: black;">行径</span>，目的<span style="color: black;">便是</span>为了为难你、让你感到挫败。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;">刻意贬低你：</strong>明明你在工作中很<span style="color: black;">奋斗</span>，<span style="color: black;">亦</span>发挥了巨大的<span style="color: black;">功效</span>，可是他却刻意地贬低你的<span style="color: black;">奋斗</span>，不<span style="color: black;">褒扬</span>你就算了，还故意找你的茬，对你进行打压和排挤。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;">抢功劳/甩锅：</strong>你工作上做出了成绩，他却厚颜无耻地把<span style="color: black;">本来</span>属于你的功劳揽过去，而完全<span style="color: black;">忽略</span>你的<span style="color: black;">奋斗</span>和成就。<span style="color: black;">倘若</span>他决策失误<span style="color: black;">引起</span><span style="color: black;">显现</span>问题，<span style="color: black;">做为</span><span style="color: black;">第1</span>负责人，不仅不主动承担责任，还要把责任推到你的身上，让你<span style="color: black;">作为</span>他的替罪羔羊。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;">当众羞辱你：</strong>工作<span style="color: black;">无</span>做好，被批评很正常，可他是对人不对事，当着众人的面，对你进行羞辱，把错误上纲上线，并<span style="color: black;">提升</span>到对人格的侮辱，让你无地自容。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;">不<span style="color: black;">准许</span>请假：</strong>不管你的请假理由有多充分，<span style="color: black;">况且</span>手上有必须请假的证明，他<span style="color: black;">便是</span>不<span style="color: black;">准许</span>你请假，非要让你正常上班，否则就<span style="color: black;">根据</span>旷工处理，让你有苦难言。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;"><strong style="color: blue;">有意孤立你：</strong>联合其他人<span style="color: black;">创立</span>小团体，吃饭不叫你，群聊不搭理你，聊天<span style="color: black;">不睬</span>你等，总之，联合其他人踩你，让你边缘化。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">应对职场霸凌，最明智的<span style="color: black;">选取</span>是避开霸凌者，<span style="color: black;">倘若</span><span style="color: black;">无</span><span style="color: black;">选取</span>权，那就不要参与到霸凌中，不做霸凌的一员。其次，设置<span style="color: black;">知道</span>的界限，<span style="color: black;">通知</span>霸凌者，<span style="color: black;">她们</span>的<span style="color: black;">行径</span>被记录在案，积极向人力资源<span style="color: black;">分部</span>反馈，<span style="color: black;">同期</span>争取身边同事的支持，随时<span style="color: black;">能够</span>发起法律途径寻求<span style="color: black;">帮忙</span>。最后，辞职，离开这个环境。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">有人的<span style="color: black;">地区</span>就有江湖，在职场江湖中，<span style="color: black;">熬炼</span>对职场霸凌的识别能力，坚决维权，为自己<span style="color: black;">亦</span>是为广大职场人排雷。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">本文<span style="color: black;">源自</span>：HonCareer蜜职，转载时请务必注明出处，谢谢！<a style="color: black;"><span style="color: black;">返回<span style="color: black;">外链论坛： http://www.fok120.com</span>，查看<span style="color: black;">更加多</span></span></a></p>
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