随着“黑帽子”的揭幕，美国政府正在得到招聘安保人才的信息
<div style="color: black; text-align: left; margin-bottom: 10px;"><img src="https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/bf20063b7f7e46b19b2b7868bbf3a796~noop.image?_iz=58558&from=article.pc_detail&lk3s=953192f4&x-expires=1724161056&x-signature=PIVWTPiQFNrHqO8dgIlhRM4BfG8%3D" style="width: 50%; margin-bottom: 20px;"></div>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">世界上最大的安保人员聚集在拉斯维加斯参加黑帽会议。有令人鼓舞的迹象<span style="color: black;">显示</span>，美国政府在招聘方面可能会变得更聪明。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">Luta Security创始人凯蒂·穆苏里斯（Katie Moussouris）对招募新的安保人才略知一二，上个月应邀到白宫为政策<span style="color: black;">供给</span>咨询。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">你可能还记得Moussouris在微软之前的角色，她说服管理层<span style="color: black;">起步</span>了雷德蒙的<span style="color: black;">第1</span>个bug赏金计划。<span style="color: black;">而后</span>，她说服了一个更大的组织，美国国防部，<span style="color: black;">亦</span><span style="color: black;">这般</span>做，取得了巨大的效果-她可能是<span style="color: black;">第1</span>个在五角大楼工作的紫头发人。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">穆苏里斯告诉《登记册》，安全行业<span style="color: black;">必须</span>拓宽视野，寻找具备正确技能但不属于标准模式的人。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">她认为，<span style="color: black;">倘若</span><span style="color: black;">机构</span>和组织愿意在处理招聘和留住员工的方式上更加灵活，就会<span style="color: black;">发掘</span><span style="color: black;">海量</span>人才。在<span style="color: black;">将来</span>的几年里，安<span style="color: black;">所有</span>门将不得不像其对手<span style="color: black;">同样</span>灵活，<span style="color: black;">乃至</span>可能更加灵活。她<span style="color: black;">意见</span>说，有<span style="color: black;">海量</span>的工作<span style="color: black;">必须</span>完成，但<span style="color: black;">倘若</span>有合适的工具，这项工作<span style="color: black;">能够</span>做得更成功。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">她告诉<span style="color: black;">咱们</span>，美国政府正在认识到这一点，这是一个非常令人鼓舞的迹象。在经历了几十年的惰性之后，事情似乎<span style="color: black;">最终</span>取得了<span style="color: black;">发展</span>，但她认为，<span style="color: black;">必须</span>密切关注<span style="color: black;">怎样</span><span style="color: black;">按照</span>技能和表现，而不是传统，让合适的人从事合适的工作。</p>
<p style="font-size: 16px; color: black; line-height: 40px; text-align: left; margin-bottom: 15px;">她认为，安全行业存在巨大的就业缺口，<span style="color: black;">必要</span>填补这一缺口。有时这会<span style="color: black;">触及</span>非常规战术，但<span style="color: black;">倘若</span>做得正确，结果将是值得的。</p>
你说得对，我们一起加油，未来可期。
页:
[1]